Facility Manager (m/w/d) unbefristet
Das Diakoniewerk Kloster Dobbertin ist ein führender Träger sozialer Dienstleistungen in Mecklenburg-Vorpommern. Mit über 1600 Mitarbeiter*innen bieten wir sichere Arbeitsplätze, faire Vergütung und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem herzlichen Umfeld.
Werden Sie Teil unseres Teams in einer Organisation, die Ihre Arbeit wertschätzt und flexible Arbeitszeiten sowie faire Rahmenbedingungen bietet.
Ihre Aufgaben
- Verwaltung und Betreuung unseres Immobilienportfolios
- Koordination und Überwachung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Erstellung und Verwaltung von Budgets für Investitions- und Sanierungsprojekte
- Ausschreibungen für Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen durchführen
- Vergabe von Aufträgen an Handwerker und Dienstleister
- Proaktive Netzwerkarbeit zu Fachfirmen und Handwerksbetrieben gestalten
- Kommunikation mit Mietern, Behörden und externen Dienstleistern
- Optimierung der Prozesse im Facility Management
- Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen
- Dokumentation, Controlling sowie das Reporting der Facility Management Dienstleistungen
Das bringen Sie mit
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Studienbereich Architektur, Maschinenbau/Verfahrenstechnik, Gebäudeausrüstung, Elektro- und Informationstechnik, Energietechnik oder Umweltschutz- und Entsorgungstechnik oder im Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen mit ingenieurwissenschaftlichem Schwerpunkt (FH Diplom oder Bachelor) oder
- sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können
- Mindestens 3-jährige praktische Berufserfahrung im Facility Management oder in der Bauunterhaltung
- Kenntnisse in der Projektarbeit
- Vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen wie z.B. HOAI, BauO M-V und weitere
- Kenntnisse im Vergaberecht
- Breites gewerkeübergreifendes Fachwissen
- Ausgeprägte IT-Kenntnisse
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
Ihre Vorteile bei uns
- Attraktive Vergütung nach AVR DW M-V
- Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge und Dienstradleasing
- Bis zu 30% Einkaufsvorteile bei namhaften Anbietern
- Herzliches Umfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt und gefördert werden
- Engagiertes Team, das Ihre Anliegen unterstützt und Lösungen findet
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Arbeitsbedingungen
- Tätigkeit bei einem großen Komplexträger der Sozialwirtschaft in Dobbertin, Mecklenburg-Vorpommern
- Unbefristetes Dienstverhältnis in Teilzeit oder Vollzeit (40 Stunden)
- Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache